"Горячая линия для медицинских работников"

Для медицинских работников республики открыта «горячая» линия.  В Удмуртии стартовал месячник приёма обращений от медицинских работников, организованный профсоюзом работников  здравоохранения Удмуртской Республики.

Для медицинских работников республики открыта «горячая» линия.

  В Удмуртии стартовал месячник приёма обращений от медицинских работников, организованный профсоюзом работников  здравоохранения Удмуртской Республики.

С 18 июня начала работать "горячая" телефонная линия для обращений медицинских работников.

В течение месяца с 10 до 16 часов по будням диспетчер будет принимать вопросы от медицинских работников. После этого все обратившиеся получат ответы. 

Сотрудники больниц, поликлиник, ФАПов, других учреждений отрасли по телефону (3412) 68 11 56, (3412) 68 16 18  смогут обратиться к специалистам республиканской организации профсоюзов по вопросам начисления и выплаты заработной платы, нарушения условий труда и т.д.

  «Мы регулярно выезжаем в города и районы республики, бываем в медицинских учреждениях, проводим встречи в трудовых коллективах и каждый раз убеждаемся, что медицинский персонал нуждается в консультационной и правовой помощи, - говорит председатель Удмуртской республиканской организации профсоюза работников здравоохранения России Ольга Попова. - Возникают вопросы разного плана, но практически все они касаются трудовой деятельности. У нас есть специалисты разного профиля, готовые дать разъяснения на любую тему. Будем работать».

 

Последние новости

Погода в Удмуртии: выходные будут теплыми

Температура воздуха ожидается выше климатических норм.

Судебная победа: мужчина с СМА получил нужное лекарство

Житель Удмуртии добился права на дорогостоящий препарат через суд.

Новые правила вакцинации против COVID-19 в России

Изменения касаются категорий граждан и сроков ревакцинации.

Card image

Экономику РФ из-за эффекта домино может ждать двухлетний кризис

На этом сайте представлены актуальные варианты, чтобы снять квартиру в Туймазах на выгодных условиях

Комментарии (0)

Добавить комментарий

Ваш email не публикуется. Обязательные поля отмечены *